主题教育开展以来,云南石油深入贯彻落实集团公司相关部署,牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,扎实开展理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等工作,在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得了较好成效。
按照“13561”模式开展读书班学习研讨,通过“带头讲”“闭环学”“请进来”“走出去”相结合的方式,深入扎实开展理论学习。聚焦影响高质量发展的重点难点问题,及时制定明晰的调研方案,明确调研课题、调研背景、调研方法、调研对象、调研要求、调研目标,借鉴“寻乌调查”经验,采取四不两直、解剖麻雀、正反案例等调研方式,深入基层开展专题调研。集团公司主题教育第八巡回指导组参与基层调研,指导云南石油主题教育再深入再加力。
下一步,云南石油将在常态化学习下更大功夫,全面系统学、联系实际悟、知行合一用,不断增强学思想、悟思想、用思想的能力和水平。在扎实做好调研后半篇文章上再深化再加力,在“深、实、细、准、效”上下功夫,对专题调研情况进行认真梳理汇总,做到问题剖析深、问题清单实、任务清单细、原因查找准、措施有成效,形成高质量调研成果。在从严从实推动检视整改上再深化再加力,认真查找突出问题,深刻剖析问题根源,标本兼治解决问题。对查摆出的问题,实行台账管理,列出整改清单,提出整改措施,确保整改落实。在学以致用学用转化上再深化再加力,开展“奋战60天、献礼40年”提质增效劳动竞赛,结合7至8月雨季、销售淡季实际,开展专项营销活动,激励广大员工积极销售,实现淡季旺销的目标。启动“百站提效工程”,转变作风为基层减负。在高质量谋划好专题民主生活会上再深化再加力,按照集团公司统一部署,及时筹划专题民主生活会相关事宜,全方位开展党性分析,确保召开高质量的专题民主生活会。(代泽万)
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